Итоги Делового форума «Селигер 2013»: 4500 участников, 139 стран мира, 5000 учебных часов, 150 «звездных» гостей, более 150 новых бизнесов, 18 предложений для государственных программ

29 июля 2013 года

Завершился самый «продуктивный» на решения в сфере экономики и государственного управления заезд «Селигера 2013» - Деловой Форум. Более 4500 участников из 139 стран мира в течение недели работали над практическими решениями для бизнеса, образования, местного самоуправления, пропаганды здорового образа жизни, межгосударственного сотрудничества. 



Всю неделю с участниками Делового форума «Селигер 2013» работали ведущие эксперты и практики в области политологии, российского и международного права, государственного и муниципального управления, бизнес-тренеры и коучи, стратеги и практики, авторитетные представители инвестиционного и делового сообщества, талантливые российские художники, музыканты, журналисты, звезды спорта и шоу-бизнеса. 



На встречу с участниками Делового форума «Селигер 2013» приехали руководители органов государственной власти: заместитель председателя Правительства Российской Федерации Ольга Голодец; помощник Президента Российской Федерации Андрей Фурсенко; министр по вопросам Открытого правительства Михаил Абызов; уполномоченный по защите прав предпринимателей при Президенте Российской Федерации Борис Титов; директор департамента развития малого и среднего предпринимательства Министерства экономического развития Российской Федерации Наталья Ларионова; первый заместитель председателя Совета Федерации Федерального собрания Российской Федерации Александр Торшин. 



Елена Бочерова, руководитель Делового форума «Селигер 2013», комментируя итоги второго заезда, подчеркнула, что цель, которую ставили перед собой организаторы Делового форума, достигнута: «Мы организовали Деловой форум для тех, кто уже стал равным среди первых и хочет стать первым среди равных. Кто уже определился с направлениями в бизнесе, творчестве, спорте, общественной, политической, социальной деятельности. Мы прожили эту неделю в режиме непрерывного потока встреч, питч-сессий, тренингов, семинаров, дискуссий и практикумов. Результаты, которых достигли участники, убедительно свидетельствуют, что такая форма работы актуальна, востребована среди молодежи и дает участникам хороший практический задел для работы на несколько лет вперед».